4月16日，武重集团召开“攻瓶颈 促生产 保交付”专项运动下沉职员发动大会，公司副总司理代德利出席聚会并做发动讲话。

会上，代德利指出，公司正处于战略转型的要害时期，开展“攻瓶颈 促生产 保交付”专项运动，下沉一批职员驻下层开展生产攻坚事情，是公司上下联动、系统推进整年生产使命的主要行动。并强调：一要提高政治站位，充分认清形势，深刻熟悉下沉一线的主要意义，一直增强“厂兴我荣 厂衰我耻”的责任感和使命感；二是强化责任落实，驻足岗位职责，下沉职员要听从安排、快速融入、通力协作、创先争优，高质量完成装置调试、售后服务等事情，形成生产攻坚的强盛协力；三是紧盯重点难点，下沉职员要切实验展先锋作用，以全员的智慧和行动，推动专项运动见形收效，确保完成上半年时间过半使命过半的目的。

代德利强调，要严酷做好清静治理事情，让下沉职员时刻紧绷清静之弦，确保做到“三清四能”；各吸收单位要扎实做好下沉职员的岗前清静教育培训、一样平常作育、考勤治理、绩效治理等事情，增进下沉职员作用施展；党群事情部、人力资源部、生产运营部以及各派出单位都要最大限度提供各项服务和包管，让下沉职员干得定心、干得顺心。

会上，质量清静环保部营业主干针对下沉职员开展了清静教育培训，团结下沉职员现实岗位解说了主要清静危害及管控步伐，并通太过析典范事故案例对下沉职员提出清静生产要求。

公司相关向导、助理级职员、下沉职员的吸收单位与派出单位中层治理职员以及所有下沉职员共计100余人加入了本次聚会。